Demandan a Disney por presunta discriminación

Más de dos docenas de antiguos empleados de Disney World han presentado recientemente una denuncia ante la EEOC alegando que perdieron su empleo por discriminación. Los trabajadores denuncian que fueron víctimas de "discriminación por origen nacional" tras un despido en enero a raíz de un acuerdo con contratistas de servicios informáticos y citan su ciudadanía estadounidense como base de su despido.

Los empleados fueron sustituidos por numerosas personas traídas de la India con visados H-1B y se les asignó la formación de sus sustitutos. Su abogado declaró: "Espero que esto signifique que los trabajadores estadounidenses están siendo valientes, se están levantando y están haciendo algo al respecto".

Los empleadores suelen aprovecharse de los trabajadores traídos de otros países, y a menudo las únicas que salen beneficiadas son las empresas. La portavoz de Disney, Jacquee Wahler, comentó la situación afirmando: "Cumplimos todas las leyes laborales aplicables. Estamos ampliando nuestro departamento informático y añadiendo más puestos de trabajo para trabajadores informáticos estadounidenses."

¿Qué opina de las demandas por discriminación? ¿Importa que estos empleados de TI no fueran ciudadanos estadounidenses cuando fueron contratados por Disney?

Si cree que ha sido discriminado por su empresa, póngase en contacto con abogado laboral Emanuel Shirazi @ (310) 400-5891 para hablar de su caso.

Foto: Por Coolcaesar (Obra propia) [GFDL (http://www.gnu.org/copyleft/fdl.html) o CC-BY-SA-3.0 (http://creativecommons.org/licenses/by-sa/3.0/)], vía Wikimedia Commons