Un juez condena a Papa John's a pagar por infracciones salariales

Un juez de Nueva York ordenó recientemente a Emstar Pizza Inc, propietaria de 7 locales de Papa John's en la zona de Brooklyn y Queens, pagar $800.000 a los empleados por salarios impagados. Durante seis años, Emstar supuestamente no declaró las horas de los empleados, redondeó las horas de trabajo a la baja y no pagó las horas extraordinarias.

El fiscal general Eric Schneiderman también está considerando emprender acciones legales contra el propietario de Papa John's International Inc, John Schnatter. Dado que la Junta Nacional de Relaciones Laborales responsabiliza a las empresas matrices de las acciones de sus propias franquicias, Papa John's sería considerado un "empleador conjunto" de Emstar. En julio, la Junta dictaminó que McDonald's era un empleador conjunto de sus franquicias. A raíz de esta sentencia, McDonald's fue declarada responsable de las infracciones laborales y salariales.

Aunque las franquicias emplean a 2/3 de los trabajadores con salarios bajos del país, los franquiciadores aún no han sido responsabilizados por las violaciones salariales de sus franquiciados. ¿Cree que las empresas franquiciadoras deberían responder por las infracciones salariales?